Familienfreundliche Arbeitszeiten.
Und Fulltime-Rückhalt im Team.

Spezialist Zahlungsverkehr (m/w/d) für Kontendisposition und Zahlungseingang

Kennziffer: 32910 / Kornwestheim Spezialist Zahlungsverkehr (m/w/d) für Kontendisposition und Zahlungseingang

  • Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

    • Sie sind verantwortlich für die tägliche Bankkontendisposition der größten W&W-Gesellschaften
    • Sie übernehmen die damit verbundenen Berichtspflichten, Buchungen und Abstimmungsarbeiten
    • Als wichtiger Ansprechpartner (m/w/d) für Banken kümmern Sie sich um Kontenöffnungen, -schließungen, -berechtigungen, Kreditkarten und Cash-Pooling
    • Sie bearbeiten Klärfälle im Zahlungseingang und stehen unseren Kunden, dem Innen- und Außendienst sowie Banken bei Fragen rund um den Zahlungsverkehr zur Seite
    • Sie tragen aktiv zur digitalen Weiterentwicklung des Zahlungsmanagements bei, indem Sie an wichtigen Projekten mitwirken
    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann oder Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
    • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung im Zahlungsverkehr oder in der Buchhaltung mit
    • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Termintreue sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative aus
    • Kenntnisse in SAP FI, SAP FS-CD und Microsoft Office runden Ihr Profil ab
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
    • Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

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Charta der Vielfalt unterzeichnet