Familienfreundliche Arbeitszeiten.
Und Fulltime-Rückhalt im Team.

Underwriter (m/w/d) Cyberversicherung

Kennziffer: 32274 / Kornwestheim Underwriter (m/w/d) Cyberversicherung

  • Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

  • Für unser Cyberteam suchen wir Sie zur weiteren Unterstützung! Die Tätigkeit erfolgt vom Homeoffice (Wohnort) aus und umfasst eine bundesweite Zuständigkeit. Sie übernehmen folgende Aufgaben:

     

    • Risikoprüfung und -beurteilung sowie Risikokalkulation und Erstellung von Angeboten
    • Führen eines Risikodialoges zusammen mit dem Risikoingenieur
    • Zeichnung von Neu- und Erneuerungsgeschäft unter Berücksichtigung der Zeichnungsrichtlinien und Befugnissen
    • Antrags- und Vertragsbearbeitung sowie Erstellen von Bedingungsvergleichen
    • Verwaltung von Underwritingakten sowie Ausbau bestehender und neuer Maklerbeziehungen
    • Intensive Mitarbeit beim Ausbau unseres Cyberversicherungsgeschäfts
    • Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Vermittlern und mit dem Produktmanagement Cyber
    • Mitwirkung bei internen sowie externen Schulungen und Unterstützung des Außendienstes
    • Teilnahme an Veranstaltungen und Projektarbeit
    • Bereit für eine neue Herausforderung in einem motivierten Team und einem stark wachsenden, dynamischen Bereich
    • Kaufmännische Ausbildung in der Versicherungsbranche
    • Besondere Neigung zum Thema IT, Digitalisierung und Technik sowie Erfahrung in Cyberversicherung wünschenswert
    • Alternativ Erfahrungen in Haftpflichtversicherung oder technische Versicherung
    • Hohes Servicebewusstsein sowie eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
    • Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Flexibilität - Mobiles Arbeiten und individuelle Teilzeitmodelle
    • Familie - Kita Kooperation & Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
    • Entwicklung - Laufbahnmodelle, persönliche & fachliche Weiterbildung
    • Extras - Betriebliche Altersvorsorge & Vergünstigungen auf W&W-Produkte
    • Gesundheit - Vielseitige Sportangebote & gesundes Essen im Betriebsrestaurant
    • Mobilität - Jobrad & Jobticket, kostenfreie E-Bike Ladestationen

Kununu Open Company
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Charta der Vielfalt unterzeichnet